Stellenangebote:

Schüler/Praktikanten/Auszubildende:

Schüler oder Menschen, die sich orientieren wollen, haben bei uns die Möglichkeit in Form von Praktika einen Einblick in die Tätigkeitsbereiche und Abläufe unserer Residenzen zu bekommen.

In Kooperation mit ortsansässigen Schulen sind zudem Betriebserkundungen, Schnuppertage, Berufsorientierungsmaßnahmen oder die Vorstellung der Ausbildungswege mögliche Angebote.

Auszubildende werden in unseren Residenzen durch gut ausgebildete Mentoren geschult, unterstützt, gefördert und motiviert, um zu einem bestmöglichen Ausbildungserfolg zu gelangen. Die in der Ausbildungsverordnung festgelegten Praktika werden im eigenen ambulanten Pflegedienst sowie im Bereich mit Schwerpunkt Demenz abgeleistet (nur in Hattorf, Northeim und Königslutter!)

Neben der Ausbildung zum/zur Altenpfleger/-in mit einer Ausbildungsdauer von 3 Jahren, werden die benötigten Praktika für die schulische Ausbildung zum Pflegeassistenten/-in angeboten.

Des Weiteren stellen wir auch Praktikumsstellen für 87b (zusätzliche Betreuung)-Mitarbeiter/-in und Ergotherapeuten/-in  (nicht in allen Residenzen) zur Verfügung.

Wir stellen jedes Jahr Mitarbeiter/-innen für den Bundesfreiwilligendienst ein.

Neu!  In Königslutter ist die Möglichkeit der Ausbildung zum Kaufmann/Kauffrau im Gesundheitswesen.

Bewerbung/Einstieg:

„Die wertvollste Investition überhaupt ist die in Menschen“ Jean-Jeaques Rousseau

Daher sind wir sehr bemüht, zeitnah auf Ihr Interesse an unserem Unternehmen einzugehen. Üblicherweise bekommen Sie innerhalb weniger Tage eine Eingangsbestätigung Ihrer Bewerbung. Nach einer intensiven Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte mit Lichtbild, Lebenslauf und Zeugnisse an uns übersenden, werden wir uns zeitnah wieder bei Ihnen melden.

Wir bieten ein Einarbeitungskonzept in fast allen Bereichen, welches Ihnen Zeit und Raum für ein Kennenlernen der Einrichtung und der Bewohner, die hier leben sowie der Menschen, die hier arbeiten, lässt.

  • Bewerbungsgespräch sehr persönlich
  • Begrüßung mit kleinem Gruß des Hauses
  • Mentorensystem für neue Mitarbeiter